崗位職責：

①   負責在獵頭顧問的指導下，針對客戶需求，搜索合適的候選人；

②   負責通過電話溝通，收集高級人才信息，擴大公司的人才庫；

③   協助獵頭顧問/專家進行項目信息收集，調查企業以及人才相關背景；

④   協助獵頭顧問/專家與人才、企業直接聯絡，整理人才簡歷和各種報告。

任職要求：

①   20——25歲，大專以上學歷；

②   具有獵頭、招聘、電話營銷工作經驗者優先；

③   對獵頭事業有自己的理解并真正熱愛，認同尚賢達的企業文化，富有激情，積極主動，具有很強的抗挫折能力，具有堅韌不拔、排除萬難也要達到目標的意志力；

④   具有極強的電話交流應變能力，很好的